Was ist der Inklusive Freiwilligentag?
Der Inklusive Freiwilligentag fördert Engagement. Er steht dafür, Menschen mit verschiedenen Hintergründen, unterschiedlichen Fähigkeiten und Erfahrungen in einer kurzzeitigen Engagement-Aktion zu vereinen.
Der Inklusive Freiwilligentag soll Vielfalt im Engagement sichtbar machen, Barrieren abbauen und ein inklusives Umfeld schaffen, in dem jede:r sein Potenzial entfalten kann – unabhängig von individuellen Fähigkeiten oder Einschränkungen. Egal ob jung oder alt, unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit oder Geschlecht – alle können Teil einer Aktion im Rahmen des Freiwilligentages sein.
Der Inklusive Freiwilligentag kann von Freiwilligenagenturen, sozialen Organisationen, Initiativen und/oder ehrenamtliche Gruppierungen und Freiwilligen umgesetzt werden. Der Inklusive Freiwilligentag bietet den Menschen die Möglichkeit unverbindlich „Ehrenamtsluft“ zu schnuppern, dabei kurzzeitig in einem praxisnahen Projekt mitzuwirken, und dabei Menschen Verbände, Vereine, Institutionen und Organisationen näher kennenzulernen.
Was sind die Ziele des Inklusiven Freiwilligentages?
- Gemeinsamer Einsatz für eine gute Sache:
Die Teilnehmer:innen engagieren sich an einem bestimmten Tag gemeinsam für eine gute Sache. - Neue Freiwillige erreichen und Chancengleichheit für Alle ermöglichen: Jeder Mensch soll die Möglichkeit haben, sich freiwillig zu engagieren, unabhängig von individuellen Fähigkeiten oder Einschränkungen.
- Vielfalt im Engagement fördern: Ehrenamt und Engagement ist bunt und vielfältig. Das soll sichtbar gemacht werden und nach außen wirken.
- Zusammenarbeit in den Netzwerken: Vereine, Verbände und Institutionen können gemeinsam soziale Projekte umsetzen und darüber neue Freiwillige erreichen.
Was ist ein inklusiver Freiwilligentag und was musst Du bei der Planung berücksichtigen?
Ein inklusiver Freiwilligentag ist eine wunderbare Möglichkeit Menschen zusammenzubringen, die normalerweise nicht die Gelegenheit haben, gemeinsam zu interagieren. Durch die Schaffung einer inklusiven Umgebung wird Vielfalt gelebt und der Zusammenhalt in der Gesellschaft gestärkt.
Um möglichst viele Menschen für einen inklusiven Freiwilligentag zu gewinnen, haben wir hier ein paar Punkte zusammengestellt, die Ihnen bei der Planung helfen können:
- Vielfalt fördern/ Vielfaltssensible Ansprache: Eine bewusste Einladung an Menschen verschiedener Hintergründe und Fähigkeiten aussprechen. Das schließt z.B. Menschen mit körperlichen, geistigen oder sensorischen Einschränkungen, Menschen unterschiedlicher ethnischer Zugehörigkeit, Geschlechter und Altersgruppen ein.
- Barrierefreiheit überprüfen und weitestgehend sicherstellen: Den Veranstaltungsort so auswählen und gestalten, dass er für alle zugänglich ist. Das beinhaltet z.B. Rampen für Rollstuhlfahrer, barrierefreie Toiletten, Gebärdensprachdolmetscher und andere Anpassungen, um sicherzustellen, dass jeder teilnehmen kann.
- Aktivitäten anpassen: Es ist ratsam vorab sicherzustellen, dass die geplanten Aktivitäten für Menschen mit unterschiedlichen Fähigkeiten zugänglich sind.
- Gemeinschaftliches Engagement und Zusammenhalt: Fördern Sie die Zusammenarbeit und das Miteinander zwischen den Teilnehmer:innen. Bieten Sie Möglichkeiten an, bei denen die Menschen auf Augenhöhe zusammenarbeiten, sich austauschen und voneinander lernen können.
- Engagement und Aktion sichtbar machen: Bilder sprechen mehr als Worte. Die Aktion soll zeigen, wie vielfältig Engagement und Freiwillige sind. Gerne in Bildern sichtbar machen.
- Anerkennung und Wertschätzung für die Engagierten: Ein großes Dankeschön, ein Bild in der Presse, die Aktion in den Sozialen Medien, ein gemeinsames Essen, eine Blume zum Abschluss, … das alles könnten Dankschön-Aktionen im Rahmen der Aktion sein.
- Feedback einholen: Nach dem Inklusiven Freiwilligentag kann wenn möglich ein Feedback von den Teilnehmer:innen eingeholt werden – sowohl von den Ehrenamtlichen als auch von Einsatzstellen. Dies kann helfen, die Veranstaltung für zukünftige Jahre zu verbessern und sicherzustellen, dass die Bedürfnisse aller berücksichtigt werden.
